项目和人力资源管理

海外投资人力资源咨询

建立考核及绩效管理 – 提供人才战略与组织协调行业提供组织架构设计与变革管理服务。

为客户实现以下成果: 认识企业文化的优势与障碍, 运营模式与公司模式一体化, 维持清晰责任制, 创建推动可持续参与性, 培养所需的组织能力与个人能力。